Информация о снижении пенсионного возраста для женщин с января 2023 года – фейк

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Информация о снижении пенсионного возраста для женщин с января 2023 года – фейк». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.


Назгуль Сагиндыкова надеется, что после пандемии со временем ожидаемая продолжительность жизни восстановится. Этому, по её словам, будут способствовать и планируемые меры по улучшению системы здравоохранения. Особое внимание будет уделено сельской медицине, созданию и расширению сети реабилитационных центров для восстановления и поддержки здоровья граждан.

По словам Назгуль Сагиндыковой, в мире практически все страны идут на повышение пенсионного возраста.

К примеру, в России с 2019 года по 2028 год постепенно повышается пенсионный возраст мужчин с 61 до 65 лет, женщин – с 56 до 60 лет. В 2017 году внесены поправки в пенсионное законодательство Азербайджана о том, что пенсионный возраст для мужчин и женщин постепенно будет повышен с 60 до 65 лет. В Грузии пенсионный возраст для мужчин составляет 65 лет, для женщин – 60 лет. В Латвии пенсионный возраст для мужчин и женщин постепенно повышается в период с 2014 до 2025 год с 62 до 65 лет.

«Увеличение пенсионного возраста выхода на пенсию – мировая тенденция, обусловленная развитием медицины, высокими показателями продолжительности жизни граждан во всём мире», – пояснила Назгуль Сагиндыкова.

Председатель правления компании по страхованию жизни Freedom Life Азамат Ердесов подтвердил, что весь мир идёт по пути повышения пенсионного возраста. По его данным, в среднем наступление пенсионного возраста в мире у мужчин варьируется от 60 до 67 лет, у женщин – от 58 до 67 лет.

Люди будут жить дольше. А что будет с пенсией?

«Предполагается, что за указанный пятилетний период действия моратория (до 2028 года) будут реализованы мероприятия по усилению профилактической деятельности лечебных организаций, проведению своевременной и качественной медицинской реабилитации, предупреждению заболеваний и постковидных осложнений, что позволит улучшить показатели состояния здоровья граждан, – отметила Назгуль Сагиндыкова. – После завершения моратория решение о продолжении или приостановлении повышения пенсионного возраста будет принято с учётом показателей здоровья и продолжительности жизни населения, уровня пенсионного обеспечения граждан».

Азамат Ердесов также считает, что пенсионный возраст после 2028 года может быть пересмотрен.

«Будет ли повышаться пенсионный возраст или нет – зависит от экономической обстановки как в мире, так и конкретно в Казахстане», – сказал он.

Люди будут жить дольше. А что будет с пенсией?

«Предполагается, что за указанный пятилетний период действия моратория (до 2028 года) будут реализованы мероприятия по усилению профилактической деятельности лечебных организаций, проведению своевременной и качественной медицинской реабилитации, предупреждению заболеваний и постковидных осложнений, что позволит улучшить показатели состояния здоровья граждан, – отметила Назгуль Сагиндыкова. – После завершения моратория решение о продолжении или приостановлении повышения пенсионного возраста будет принято с учётом показателей здоровья и продолжительности жизни населения, уровня пенсионного обеспечения граждан».

Азамат Ердесов также считает, что пенсионный возраст после 2028 года может быть пересмотрен.

Читайте также:  Программы переселения из ЯНАО в 2023 году: подробная инструкция

«Будет ли повышаться пенсионный возраст или нет – зависит от экономической обстановки как в мире, так и конкретно в Казахстане», – сказал он.

Повышение пенсионного возраста женщин в Казахстане будет осуществляться в период с 2018 по 2027 год

Законодательство Республики Казахстан о пенсионном обеспечении основывается на Конституции РК. Закон о пенсионном обеспечении в Республике Казахстан (далее — Закон) определяет правовые и социальные основы пенсионного обеспечения граждан в РК, регламентирует участие государственных органов, физических и юридических лиц, независимо от форм собственности, в реализации конституционного права граждан на пенсионное обеспечение.

Гражданам гарантировано право на получение пенсии из Государственной корпорации при достижении пенсионного возраста в соответствии со статьей 11 Закона и имеющим трудовой стаж не менее шести месяцев по состоянию на 1 января 1998 года в размере пропорционально имеющемуся трудовому стажу. Также согласно статье 64 Закона военнослужащим (кроме военнослужащих срочной службы), сотрудникам специальных государственных и правоохранительных органов, которым присвоены специальные звания, классные чины, а также лица, права которых иметь специальные звания, классные чины и носить форменную одежду упразднены с 1 января 2012 года и на которых распространяется порядок, установленный законодательством РК для сотрудников органов внутренних дел, имеют право на получение пенсии по выслуге лет.

Со скольки лет выходят на пенсию женщины?

В 2020 году для женщин установлен возрастной рубеж выхода на пенсию в 59,5 лет. Рассчитывать на получение государственного пособия могут жительницы РК, родившиеся в 1960 г.

Повышение пенсионного возраста производится в соответствии с Законом № 105-V, вступившего в действие 21 июня 2013 г. Указанный нормативный документ ввел в действие ряд поэтапных изменений для возможности ухода на отдых и получение государственного пособия. К в 2018 году первый блок возрастных увеличений был внедрен.

В результате все граждане получили по три года прибавки к ранее установленной возрастной границе:

  1. Мужчинам 60 лет изменили на 63;
  2. Женщинам 55 на 58.

Но на этом реформы не окончены. Было решено сравнять пенсионный возраст для женщин до уровня мужчин – 63 лет.

С 1 января 2018 г. стала внедряться вторая часть реформ – постепенное увеличение срока получения пособия, из расчета по 6 месяцев в год. Такая тактика позволит достигнуть ранее намеченных результатов в 63 до 2027 г.

Пенсионный возраст в Казахстане

Показатель Значение Период
Возраст выхода на пенсию мужчин 63 2022
Возраст выхода на пенсию женщин 60.5 2022

Необходимость реформы и реакция народа

Изменение возрастных рамок вызвало дискуссии. Инициатива правительства не находит одобрения у граждан. Изменение возрастных рамок вызвано повышением длительности жизни народа и экономическими явлениями. За 2017 год в сравнении с 1998 годом число пенсионеров выросло. Следовательно, размер пенсий увеличивать невозможно, поэтому власти сокращают число получающих пенсии. Законотворцы обещают поднять базовую часть до 100% от величины ПМ.

В Казахстане женщин старше 50 лет работодатели принимают неохотно, поэтому подъем возрастных рамок для женского пола осложнит положение. При дефиците рабочих мест молодежь пострадает от нововведения, так как работодателей вынудят держать на работе сотрудников преклонных лет. Граждане высказывают мнение, что по достижении 55-летнего возраста женскому полу трудно переобучаться, адаптироваться к автоматизированным и компьютеризированным процессам в работе компаний. Казахстанские женщины возмущены решением правительства уравнять их пенсионные права с мужчинами.

Читайте также:  Постоянная и временная регистрация

Решение членов парламента аргументировано тем, что женщины долго живут, мало зарабатывают и часто рожают. Думцы обосновывают: чтобы сохранить текущий механизм пенсионных выплат, внедряется реформа корректировки возрастных рамок по выходу на пенсию.

В условиях борьбы женщин за равные права с мужским полом законодатели стремятся уравнять их права социальную позицию дам и представителей сильного пола. В силу особенностей физиологии женщины отличаются о мужчин, поэтому равенство до сих пор не реализуется.

Реформа механизма начисления пенсий стартовала в Казахстане в 1998 году. Факторы, повлекшие внедрение нововведений:

  • изменения в составе народа;
  • процессы миграции;
  • экономические процессы.

Календарь выхода на пенсию для женщин, родившихся с 1960 по 1964 годы.

янв. фев. март апр. май июнь июль август сентябрь октябрь ноябрь декабрь возраст
2018 Родившиеся до 1.01.1960 г. Январь
1960 г.
Февраль
1960 г.
Март
1960 г.
Апрель
1960 г.
Май
1960 г.
Июнь
1960 г.
58 лет 6 месяцев
2019 Родившиеся до 1.07.1960 г. Июль
1960 г.
Август
1960 г.
Сентябрь
1960 г.
Октябрь
1960 г.
Ноябрь
1960 г.
Декабрь
1960 г.
59 лет
2020 Родившиеся до 1.01.1961 г. Январь
1961 г.
Февраль
1961 г.
Март
1961 г.
Апрель
1961 г.
Май
1961 г.
Июнь
1961 г.
59 лет 6 месяцев
2021 Родившиеся до 1.07.1961 г. Июль
1961 г.
Август
1961 г.
Сентябрь
1961 г.
Октябрь
1961 г.
Ноябрь
1961 г.
Декабрь
1961 г.
60 лет
2022 Родившиеся до 1.01.1962 г. Январь
1962 г.
Февраль
1962 г.
Март
1962 г.
Апрель
1962 г.
Май
1962 г.
Июнь
1962 г.
60 лет 6 месяцев
2023 Родившиеся до 1.07.1962 г. Июль
1962 г.
Август
1962 г.
Сентябрь
1962 г.
Октябрь
1962 г.
Ноябрь
1962 г.
Декабрь
1962 г.
61 год
2024 Родившиеся до 1.01.1963 г. Январь
1963 г.
Февраль
1963 г.
Март
1963 г.
Апрель
1963 г.
Май
1963 г.
Июнь
1963 г.
61 год 6 месяцев
2025 Родившиеся до 1.07.1963 г. Июль
1963 г.
Август
1963 г.
Сентябрь
1963 г.
Октябрь
1963 г.
Ноябрь
1963 г.
Декабрь
1963 г.
62 года
2026 Родившиеся до 1.01.1964 г. Январь
1964 г.
Февраль
1964 г.
Март
1964 г.
Апрель
1964 г.
Май
1964 г.
Июнь
1964 г.
62 года 6 месяцев
2027 Родившиеся до 1.07.1964 г. Июль
1964 г.
Август
1964 г.
Сентябрь
1964 г.
Октябрь
1964 г.
Ноябрь
1964 г.
Декабрь
1964 г.
63 года

Стаж работы для пенсии в Казахстане

С 2018 г. поменялся также порядок расчета. С этого периода учитывается время участия в ПС. Объем платежей при участии в ПС до 10 лет включительно и при полном его отсутствии составляет 54% от ПМ.

За каждый год сверх 10 лет базовая часть увеличивается на 2%. К примеру, стаж 11 лет – БП 56% от ПМ, стаж 20 лет, БП – 74% от ПМ, при стаже от 33 БП 100% ПМ.

При этом в стаж участия в ПС включают:

  1. трудовой стаж до 1.01.1998 г.,
  2. накопительный стаж (фактический стаж уплаты взносов) после 1.01.1998 г.;
  3. другие имеющие общественную значимость периоды, а именно — уход — за ребенком до 3 лет – (не более 12 лет суммарно), за инвалидом 1 гр., одиноким инвалидом 2 гр. и возрастным пенсионером, нуждающимися в сторонней помощи, за 80-летним пожилым человеком, инвалидом с детства до 18-летия, время проживания супругов-военных, отдельных госслужащих, дипломатических работников и др. (в совокупности до 10 лет).

Накопительная пенсия в Казахстане

Пенсионные накопления – это деньги вкладчиков (получателей выплат), учитываемые на их индивидуальных счетах, включающие отчисления — обязательные, добровольные и добровольные профессиональные, инвестиционный доход, пеню, иные поступления.

Читайте также:  Выписка из ЕГРН – официальный документ, подтверждающий право собственности

Правомочия на платежи из ЕНПФ за счет обязательных — стандартных и профессиональных отчислений по установленному графику имеют лица, имеющие вклады в ЕНПФ:

  1. Мужчины по достижении – 63 лет, женщины – с 1.01.2022 г. — 60,5 лет,
  2. Инвалиды 1,2 гр., если инвалидность установлена бессрочно.

В 2022 г. при расчете используется показатель КПД: 60 000 (ИАС) – 19 450 (ббз) = 40 550 тенге. То есть в 2022 г. минимальный ежемесячный платеж из ЕНПФ должен быть таким.

Виды пенсионных выплат

Основные виды пенсионных отчислений представлены в таблице.

Вид пенсии Описание
Базовая Ее получают все казахстанские пенсионеры, вне зависимости от трудового стажа и отчислений. Размер базовой пенсии сегодня составляет 19,4 тыс. тенге/30 календарных суток.
Солидарная пенсия в Казахстане Выплачивается тем казахам и представителям других национальностей, стаж которых до 98 года составлял 6 месяцев.
Накопительная Это новый вид пенсии, получать который казахстанцы стали с 2014 года. Выплаты накоплений происходят как единожды, так и каждый год или месяц. В первом случае максимальная сумма не должна превышать 12 МРП.

Пенсионный возраст в других странах

Интересно посмотреть, где самые большие и самые маленькие пенсионные возрасты.

Категория Возрасты Лет Страны
Мужчины Максимальные 70 Япония, Кения, Непал
69,5 Албания
Минимальные 35 Филиппины
54 Сирия
Женщины Максимальные 70 Япония, Кения, Непал
68 Нидерланды, Фиджи,
Минимальные 35 Филиппины
50 Шри-Ланка, Кувейт, Камбоджа

Необходимость реформы и реакция народа

Изменение возрастных рамок вызвало дискуссии. Инициатива правительства не находит одобрения у граждан. Изменение возрастных рамок вызвано повышением длительности жизни народа и экономическими явлениями. За 2017 год в сравнении с 1998 годом число пенсионеров выросло. Следовательно, размер пенсий увеличивать невозможно, поэтому власти сокращают число получающих пенсии. Законотворцы обещают поднять базовую часть до 100% от величины ПМ.

В Казахстане женщин старше 50 лет работодатели принимают неохотно, поэтому подъем возрастных рамок для женского пола осложнит положение. При дефиците рабочих мест молодежь пострадает от нововведения, так как работодателей вынудят держать на работе сотрудников преклонных лет. Граждане высказывают мнение, что по достижении 55-летнего возраста женскому полу трудно переобучаться, адаптироваться к автоматизированным и компьютеризированным процессам в работе компаний. Казахстанские женщины возмущены решением правительства уравнять их пенсионные права с мужчинами.

Пенсионный возраст женщин в Казахстане 2020

Часто пенсия воспринимается не только как социальные гарантии, а и как шанс по-иному обустроить жизнь, позаботиться о профилактике болезней, посвятить себя заботе о родных и близких, получить возможность отдохнуть.

Для казахстанок этот вопрос по-особенному актуален из-за культурных и ментальных приоритетов. Пенсия в Казахстане из-за реформы для многих отсрочивается. Не все, кто ранее рассчитывал в 2020 году оставить работу и насладиться статусом пенсионерки, воспользуются этим правом.

Если волнует вопрос, будет ли повышение пенсионного возраста в Казахстане в текущем году, тогда изучите представленные ниже сведения.

Пенсионерками в 2019 году стали женщины, рожденные в 1960-м году. Им исполнилось 59 лет. В 2020 году пенсионный возраст поднимается в третий раз и в очередной раз прибавляет полгода. Таким образом, 59 лет и 6 месяцев — возраст, который дает право женщине в 2020 году получить пенсионное удостоверение.


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *